Stakkars sykepleier?

Det flommer over av selvmedlidende reportasjer, blogger og saker om de stakkars sykepleierne for tiden. Jeg er tydeligvis en av de stakkars sykepleierne. Huffatitti, vi m jobbe p helg, vi tjener for drlig, vi er s slitne, vi m jobbe p natten osv.

Jeg synes ikke synd p meg selv i det hele tatt jeg, jeg ELSKER vre sykepleier, tenk s heldig jeg er for f lov liste meg inn p pasientrommene p natten for observere p en sovende og fornyd gammel mann som endelig er nyoperert og smertefri for frste gang p revis, s heldig jeg er som fr en lang og varm klem fra en ellers ensom pasient, som fr lov dusje en sliten gammel kone som kanskje ikke har ftt til noe selv p lang tid, jeg fr sette bursdagsflagget inn p pasientens nattbord og jeg fr dele sorger, gleder og det innerste personlige, jeg fr lov lindre med medisiner, jeg opplever store seire og jeg rres og ydmykes av spesielle personligheter jeg mter hver dag.
Pga det gr jeg hjem legger meg med stolthet og glede!
Jeg ble ikke sykepleier fordi jeg ville bli millionr eller fordi jeg skulle ha fri p nyttrsaften og 17. mai, jeg ble det fordi det er noe av det mest givende jeg kan tenke meg!

Mennesker planlegger ikke bli sjuke midt p natten, p en lrdagskveld eller p bursdagen til barna mine. Mennesker blir pasienter PLUTSELIG og da trenger de at helsepersonell str parat, vi som med pne yne valgte jobbe med de syke og prrende til alle mulige dager gjennom ret, og det er ikke uten grunn at vi fr ekstra betalt for jobbe p helg og natt, ugunstig arbeidstid og helligdager.
Dette visste jeg da jeg var student. Jeg visste ogs at jeg kunne bli forskyvd, beordret p jobb til alle dgnets tider og jeg kunne valgt hoppe av etter ett semester p hgskolen. Jeg kunne valgt jobbe bak ett kassaapparat, eller bak ett bilratt der jeg kunne g hjem kl 16 hver dag. Jeg gjorde ikke det, og synes derfor det er merkelig skulle sette meg ned idag, 9 r etterp klage over valgene jeg tok..
Hva med se utenfor vr egen yrkesgruppe og eget forbund, svrt mange i andre yrkesgrupper jobber i helger og netter, p helligdager og andre grumsete dager og de kan bare se en lang marsj etter NSF sitt tillegg og vre helgetillegg som staten betaler.

Vi visste hva vi begikk oss ut p da vi skte oss inn p bachelor-utdanningen i sykepleie. For min del kosta det skjorta i form av 5,2 i poeng, 4 timer daglig pendling i 3 r, ett studieln herfra til mnen og ei rompe som s ut som ett togsete da jeg var ferdig. Vi m jobbe annenhver julaften, p natta, i helgene og ja vi blir slitne. Vi visste det, s hvorfor sette seg ned klage n? Jeg kan ofte skjemmes nr jeg leser alt det negative om vre sykepleier, hvor flt vi har det og s synd det er p oss. Godt mulig dette er en brannfakkel, men jeg sitter igjen og tenker: slutt sutringa og vr takknemlig for ha verdens beste jobb!




40 kommentarer

14.06.2013 kl.13:21

Tror du har en herlig jobb jeg !

Du gjr iallfall en kjempe bra jobb :)

St p ^^

St p!!

14.06.2013 kl.14:44

Veldig bra skrevet, hper at det er deg jeg hadde kommer til hvis jeg ble syk. En som faktisk elsker jobben sin, fr av dem i det yrket.

St p!!!

Skrivefeil!

14.06.2013 kl.14:48

"F av dem i yrket skulle det st" :-)

Elisabeth

14.06.2013 kl.16:05

Du er en fantastisk sykepleier, morsom og lojal kollega og en solstrle vi savner p jobb! Knallbra skrevet!

en gammel kjenning

14.06.2013 kl.16:14

rett og slett det beste jeg har lest p de siste 2 tir!!!!

Silje

14.06.2013 kl.20:05

Problemet, slik jeg ser det, er ofte det at man fler man ikke har tid til alt dette fantastiske du har beskrevet her. Man har ikke tid til gi det lille ekstra som pasienten s ofte lengter etter, rett og slett. Man stresser gjennom en hel vakt og har jobbet s hardt man kan, og fler fortsatt at man ikke rekker til. Og alt dette bunner, etter min mening, i lite bemanning. Hva tenker du om det som stadig dukker opp i nyhetene om Ahus? Det virker jo som om det er totalt krise p grunn av for drlig bemanning, pasientene fr ikke det de trenger, og ikke bare det; det er direkte uforsvarlig til tider. Sykepleierne beordres, ja, men det handler ikke bare om det finne noen til ta en vakt, s er alt ordnet. Den som tar vakta m faktisk vre oppegende og konsentrert, ikke sliten og lei. Det er jo da man gjr feil. S jeg oppfatter det snn at mye av denne "sutringa" bunner i at det eksisterer et reellt problem, og det er ikke det at vi nsker hyere lnn eller mer fri. Men vi nsker trygge og gode forhold p jobb, bde for pasient og ansatt. Og vi nsker kunne gi pasienten det han har behov for, p alle plan. Jeg har mtt mange sykepleiere som er utslitte, lei seg og fler de ikke har oversikt lenger, fordi de har ftt alt for mange arb.oppgaver og ansvar for at bemanningen skal kunne kuttes enda mer. N kan det jo vre jeg har misforsttt helt dette innlegget ditt, hvis du kun sikter til de som klager over arbeide i turnus og vil ha hyere lnn, men jeg flte likevel at dette er en faktor som er spass viktig nevne, da jeg opplever at mye av "sutringen" omhandler nettopp lav bemanning. Mulig du ikke opplever dette p din arb.plass (og da snakker jeg om kritisk lav bemanning), men for mange sykepleiere (og yrker i helsesektoren generelt) s er dette hverdagen, og det er veldig synd, for jeg ser altfor mange som rmmer fra yrket. Og nei, dette vet man ikke p studiebenken, dette lrer man frst nr man str med alt ansvaret og alt for lite tid. Dette er et alvorlig problem, og jeg gruer meg til fremtiden nr jeg ser utviklingen som foregr rundt meg.. Men for all del, kjempebra at du er s glad i jobben din! Det finnes jo ikke noe bedre enn det. Jeg elsker jobben min jeg, ogs. Nr jeg fr tid til utfre den slik den skal utfres..! For det er ikke meg det er synd p, det er pasientene, som ikke fr det de fortjener...

15.06.2013 kl.01:02

enig med silje

15.06.2013 kl.16:21

Helt enig med deg :) jeg er stolt av jobben min og valgte sjl bli spl :)

Cathrine

15.06.2013 kl.20:42

Jeg er enig med blogger om de gode opplevelsene. Men jeg er ogs enig med Silje. Da vi gikk sykepleien ble vi lovet alle disse flotte, gode opplevelsene. Dessverre er realiteten slik at det stadig kuttes i rsverk, i bemanning og i kvaliteten p bemanningen. Dette medfrer at man til stadighet kommer bakp ift arbeidsmengde, og det gr utover den kvalitative pleien. Man har kanskje ikke de minuttene til lytte til pasienten, til skape den relasjonen som legger grunnlaget for den gode klemmen. Jada, vi jobber ubekvemt, men det er vi ikke alene om. Og det gr faktisk an p de fleste arbeidsplasser bde bytte vakter og kjpe seg fri. Jeg for min del er veldig godt fornyd med yrkesvalget mitt, men jeg kjenner ogs p stor frustrasjon over ha s stramme rammer at yrkesutvelsen min amputeres. Den holistiske pleien reduseres til enkelte fokusomrder.

Dette synes jeg er leit...

Sykepleier Anette

15.06.2013 kl.21:32

Helt enig med Silje her. Det er som jeg skulle ha skrevet det selv!

Solveig

16.06.2013 kl.20:10

N ble jeg veldig provosert!

Hvilken verden lever du i?

Alle de positive tingene du nevner er grunnen til at jeg ogs ble sykepleier og det som gjr sykepleierhverdagen s fantastisk.

Det betyr likevel ikke at vi sykepleiere ikke skal kunne si ifra nr helsevesenet fr kte krav og mindre ressurser. Det er vr plikt, bde etisk og faglig, bde for oss selv og pasienten, siifra nr nok er nok. For kunne utve god sykepleie, m vre behov ogs vre dekket. Vi ogs er mennesker i et samfunn med kt press p livets mange omrder..

Et lite hjertesukk, for vi m ikke slutte siifra, i redsel fr bli sett p som sutrete 🌷

Eva

16.06.2013 kl.22:59

Uenig og provosert er greit for meg, jeg str fortsatt for disse meningene. Jeg synes det er utrolig mye sutring og klaging blant sykepleiere. Om tiden ikke strekker til, s er det faktisk en del av jobben vr prioritere der ogs. MANGE jobber som sykepleiere, men vi er overrepresentert i media i klaging!

Solveig

17.06.2013 kl.07:08

Har du evidens p dette eller ?

Fatally Yours

17.06.2013 kl.12:14

Anonyme kommentarer med personangrep gr rett i sppelbtta.

Og ikke glem at dette er en enkel blogg, dette er kun MIN mening og MINE tanker, ikke ytringer jeg m legge frem bevis for. Hadde jeg jobbet i VG s kanskje, men ikke i min personlige dagbok.

Silje

17.06.2013 kl.15:34

Personangrep? Du prver jo provosere, og m jo tle at folk da er uenig og begrunner hvorfor, samt utfordrer litt det budskapet du har.

Men jeg fr vel omformulere svaret mitt litt, da: Hva synes du om sykepleiere som sier fra om kritikkverdige forhold p sin arbeidsplass? Nr det er lav bemanning og drlig fagdekning, og pasienter og prrende gir uttrykk for bekymring i like stor grad som sykepleierne selv. Skal ikke de f lov til si i fra? Jeg mener jo at det er sykepleierne som arbeider p gulvet som ser konsekvensene av hva endrede tider i helsetjenesten frer til (spesielt Samhandlingsreformen - kt ansvar og arbeidsmengde, men ikke kt bemanning/kompetanse). Og mener alts da at det er vr plikt si i fra om dette. Vi er pasientens talsmann. Det er synd hvis det blir tolket som sutring og klaging, fordi jeg hper jo at man en dag kan n frem til de som sitter hyere oppe og bestemmer over vr hverdag, slik at det blir bedre og tryggere tider. Og da kan vi ikke bare godta alt som skjer rundt oss, vi m prve gjre noe med det.

Hper du ikke tolker dette som et personangrep, for det er ikke ment vre det. Men jeg m f utfordre dine synspunkt p samme mte som du utfordrer andres synspunkt gjennom dine ytringer. Hper p svar! :)

Yashar

17.06.2013 kl.19:34

N vet jeg ikke hvor lenge du har vrt sykepleier eller hvor du har jobbet/jobber. Alts ingenting om bakgrunnen din med andre ord. Men du m for all del ha den romantiseringa av yrket. Derimot kan du ikke generalisere og pst at andre sykepleiere klager og/eller syter uhemmet. Du viser lite solidaritet og kollegialitet. Blogginnlegget ditt er riktignok dine private meninger og tanker, men du ombefatter en hel yrkesgruppe og dette er noe du har lagt ut p nett for allmenn lesning.

Jeg kan komme med noen motargumenter, s kan du f fundere litt p de. Jeg har, som sykepleier snart ndd lnnstaket mitt. Jeg er 30 r og er sykepleier p det syvende ret. Synes du ikke det er litt rart? Tenkte du p dette ifht deg selv nr du drev med p med bacheloren?

Synes du ikke det er rart at det er flust med deltidsstillinger og at folk hopper i taket nr de fr en faststilling? trenger ikke vre 100% engang. I de fleste yrkesgrupper er dette en selvflge nr man har en bachelor i feltet..

Er det ikke rart at en med n 50% stilling har like mange arbeidshelger som en med 100% stilling? Logisk sett skulle n med 50% ha halvparten av antall arbeidshelger. Men det er slik idag for dekke helgebemanningen.

Selv har jeg en deltidsstilling, og med ekstravakter (som m til, som du sikkert vet) jobber jeg nrmere 30 helger i ret. Synes det er nok jeg.

I disse sommer- og tarifftider fr vi hre fra Spekter og Anne-Kari Bratten (sykepleiere m jobbe mer og sitte mindre p caf og dra p SATS-dama) at vi sykepleiere m jobbe flere helger. Gjerne annenhver. Og det er arbeidsgiverforeningen som representerer oss!!!

S gjerne forklar meg hvorfor vi syter igjen. Om du synes at st opp for sine rettigheter, og nske bedre arbeidsforhold som igjen gir bedre pasientbehandling og-sikkerhet er syting s er du nok i en blindgate.

God sommer!

Hilsen sykepleier Yashar Gheshlaghi

Solveig

17.06.2013 kl.22:54

Godt skrevet Silje og Yashar 👍

Sykepleier Veronica

18.06.2013 kl.02:15

Jeg er veldig enig med deg som skrev dette innlegget. Jeg og flere med meg p min avdeling har bemerket flere ganger at det er vannvittig mye klaging i media fra sykepleiere. Det virker ofte som det er S synd p oss, gr nesten ikke en dag uten en sykepleier stikker hodet frem klager over noe. Som du sier, det er ogs endel av jobben vr gjre det beste utav situasjonen!

Mette Holthe Eriksen

18.06.2013 kl.07:07

Takk for mange gode innlegg. Min konklusjonen er at de fleste sykepleiere IKKE ER FORNYD med jobben I DAGENS SAMFUNN i 2013. Jeg sa opp min 100 prosent stilling som psykiatrisk sykepleier jeg. Flte alltid at jeg ikke VAR GOD NOK. I tillegg ble jeg lurt p en rekke omrder p mitt tidligere arbeidssted. Jeg fikk IKKE nok opplring. Da jeg skiftet avdeling fikk jeg ikke LNN p to mneder. Jeg var lovet en 50 prosent STILLING, som selvsagt gikk til en annen som allerede arbeidet 50 prosent. N er jeg p UFRETRYGD og er selvstendig nringsdrivende / konsulent hos Mary Kay Cosmetics. Der jobber det mange sykepleiere n, s noe m vre GALT siden de nsker seg bort fra yrket. Ikke noe stress mer for meg, og en jobber nr en selv vil..SKAL JEG VERVE NOEN TIL EN MER FAMILIEVENNLIG JOBB. Mvh RN Mette med fem voksne barn. metteeriksen@hotmail.no

Solveig

18.06.2013 kl.15:27

M ogs f komme tilbakemelding ift til det er DIN blogg og DINE meninger, s trekker du frem at du er sykepleier og da er du ikke lenger privatperson.. Dette er tross alt en beskyttet tittel, med autorisasjon. S det blir litt for enkelt begrunne det slik. Som andre har sagt over, oppleves det som lite kollegialt. Det forplikter vre sykepleier, ogs p internett😉

sykepleier Liss

18.06.2013 kl.18:04

Du sier det s riktig!! Vi er p vei til bli en stall misfornyde og kravstore hner! Hadde jeg vrt halvparten s misfornyd som de som klager i media (og her p bloggen din) hadde jeg funnet meg en annen jobb!

ENIG!

18.06.2013 kl.18:15

Vi jobber p samme sykehus du og jeg, jeg er lege i spesialisering, og siden mitt 2. r p medisin har studenter og leger lurt p hva det kommer av at sykepleiere er overrepresentert i kreve-kreve-kreve! Det virker som sykepleiere aldri blir fornyd, og finner alltid noe klage p. Ansvar? Trodde det var jeg som legen som hadde ansvaret jeg? Det er tross alt bare for sykepleieren ikke ta p seg mer ansvar enn hva han/hun nsker.

Solveig

18.06.2013 kl.23:28

Hva? Hvilket sykehus er det dere jobber p egentlig? P et sykehus er det viktig at alle de ulike yrkesgruppene tar ANSVAR og SAMARBEIDER. rlig talt, en slik holdning fra en lege er jo hrreisende og meget nedlatende ovenfor sykepleiere.. Vi har et ansvar nr vi er p jobb, vi er tett p pasientene og er en del av behandlingen. Nettopp slik undergraving av sykepleierens kompetanse bidrar til at sykepleiere M si ifra. Det er jo nettopp slike nedlatende holdninger som er en del av problemet i helsevesenet.. Vi m samarbeide og se den kompetansen de vi jobber sammen med har 🌷

Mette Holthe Eriksen

19.06.2013 kl.09:58

I MARY KAY COSMETICS er det ingen nedlatende LEGER. Bare rolige, fornyde, vakre og flinke sykepleiere.. Som arbeider nr de vil. Selvstendige individer, slik sykepleierne skal vre. Fembarnsmor / RN Mette.

Yashar

19.06.2013 kl.12:05

Du, kjre lege i spesialisering (hva med fullt navn nr du kommer med slike pstander?), du lever nok i en annen realitet enn oss andre. Hper jeg ikke mter p deg p AHL-senteret.

-Yashar-

Solveig

19.06.2013 kl.12:26

Ingen vinner p personangrep og nedlatenhet, det hjelper ikke hakke p hverandre og vre nedlatende. Vi m jo verdsette hverandres yrkesgrupper, sykepleiere og leger. Derfor blir jeg overrasket over at du som skrev blogginnlegget ikke kommenterer det som blir skrevet. Tler du ikke bli sagt imot? Husk, verden er ikke rosenrd og en sykepleier skal ikke bare vre "st og snill". DET ER LOV SI IFRA! Det er vr forbanna plikt som sykepleiere.. den eneste mten f til forbedring er nettopp ta tak i problemene! Fr hpe den rosa boblen din ikke sprekker, for det kan bli ille 🌸

Fatally Yours

19.06.2013 kl.12:59

Kjre Yashar og Solveig.

Jeg har ikke mulighet til sitte p data 24/7 svare pronto.

Ja og nei, jeg er dels enige med dere, men ogs en god del uenig. Jeg str inne 100% for at jeg synes det er utrolig mye negativ vinkling og klaging fra sykepleiere. Ikke lever jeg i en rosa boble, ikke er jeg "st og snill" (jo litt da) og jeg er realitetsorientert. Jeg velger gjre det positive utav situasjonen som er, istedetfor sette meg klage. Sklart jeg ogs kan bli kjempesliten, frustrert og lei, det ville jeg blitt uansett hvilken jobb jeg hadde vrt i tror jeg, men hva hjelper det klage konstant? Mennesker har nok forskjellig toleranse-terskel nr det kommer til arbeide under press og under vanskelige vilkr, men jeg velger alts se p det positive, og fokusere p det. Klart jeg ogs opplever ikke ha tid til alt jeg skulle nske, men man rekker ikke mer enn man rekker, snn er det bare. Og jeg tror det er viktig for pasientene mine, prrende og kolleger at de mter en positiv og blid sykepleier, ikke en stressa og sliten spl sm har hengt seg opp i at h*n er sliten, at h*n tjener for drlig, at det er for lite folk og for mange pasienter. Jeg driver faglig forsvarlig sykepleie uansett, fordi jeg prioriterer hva som er viktig og hva jeg har tid til.

Takk for konstruktive og viktige tilbakemeldinger!

Hvor lenge jeg har jobbet som sykepleier str i blogginnlegget, har du lest det skikkelig, eller er du bare opptatt av utbasunere meningene dine?

Jens Petter

19.06.2013 kl.13:41

Sykepleiere gjr en fantastisk jobb, og dere er svrt viktige. Men ja, jeg m nok si meg enig i utsagnet om at det er veldig mye klaging fra deres yrkesgruppe. Det er forfriskende hre denne positive vinklingen, og ikke overraskende blir blogg-innlegger forskt dratt ned av ett par skribenter.

Hper du blir sykepleieren min en dag FatallyYours!

Marthe Aavik

19.06.2013 kl.17:25

Det er en rlig sak at mennesker har forskjellig oppfatning av hvordan situasjoner er. Men som sykepleier, en noks fersk en, men dog nok erfaring til kunne uttale meg om enkelte pstander/meninger, blir jeg utrolig provosert nr jeg leser enkelte uttalelser.

Hvordan skal vi kunne ke lnnstrinnet p niv med resten av samfunnet hvis ikke noen ikke stiller krav, eller sier i fra? Statlig lnn kommer naturligvis lavere enn privat, det er en enkel sak. Og som mange er inne p her, s har enkelte avdelinger og sykehus ganske store nedskjringer p bemanning som gjr arbeidshverdagen uutholdende og lite faglig forsvarlig. Har selv jobbet p en slik avdeling, hvor det eneste man rakk var det mest ndvendige, og knapt tid til hilse p pasienten. Som du selv nevner, prioritering er hyst ndvendig i lpet av dagen. P slike avdelinger hadde det vrt utrolig dumt om alle gikk som noen nikkedukker og ikke satte krav til arbeidsgiver, og ledelsen. Vet ikke med deg, men det er utrolig vondt dra hjem fra jobb nr man fler man ikke har strukket tilstrekkelig til.

Og jeg er ikke en type som sitter sutrer om jeg ikke fler det er behov for det. For det er akkurat der saken ligger. Tror neppe sykepleiere (som tydeligvis krever-krever-krever) hadde satt krav om det ikke var behov for det. Har flere venninner som jobber som sykepleiere, og m spise brdskiver i hnda mens de springer til neste pasientdr. De elsker jobben sin, og tenker som deg. De visste jo hva de gikk til... Er ikke det utrolig rart at man har en slik tankegang? Jeg tror det er da man mter slitne sykepleiere som ikke har overskudd eller rk til gi bra sykepleie. Klart, enkelte takler slik hverdag bedre enn andre. Men for de aller fleste vil en slik arbeidsdag fre til sykmeldinger p grunn av for stort stressniv etc.

Misforst meg rett, er en smrblid sykepleier (bde til pasienter og kollega), som elsker jobben sin. Setter ogs pris p gi forsvarlig god sykepleie til pasientene mine, samt faktisk bruke det lille ekstra minuttet inne hos pasienten. Man fr vite utrolig mye om man bare setter seg ned lytter. Kjipt om man ikke skal f tid til det, og bare lpe inn med et medisinbeger og et hnkle. Synes bare det er synd at man ikke har lov til stille krav uten at det blir sett p som "sutring".

Og til legen i spesialisering. HVORDAN kan du si at det bare er leger som har ansvar? Er det ikke p meg det ligger om jeg er for uoppmerksom/sliten/stresset, og gir feil legemiddel til feil pasient? Eller er det signaturen du skriver i kurven som har ansvaret? Bare spr...

Nurse Kenny

19.06.2013 kl.17:26

Hahaha, s utrolig stt og komisk med en LIS-lege som i fullt alvor mener han/hun har ansvaret...!

Yashar

19.06.2013 kl.17:33

Kjre Eva.

Jeg merker at at vi er p s helt vidt forskjellige plan, tankesettmessig, at jeg m innrmme at jeg jeg ikke har lest bloggen din "fra perm til perm". Kommer nok heller ikke til gjre det :)

S jeg antar jeg kommer i kategorien "opptatt av utbasunere meningene mine".

Mvh

Yashar Gheshlaghi

Gunhild

19.06.2013 kl.17:52

Heia Marthe Aavik!

Solveig

19.06.2013 kl.19:56

Jeg blir ihvertfall veldig bekymret nr det finnes slike holdninger som dine blant sykepleiere.. At man sier ifra, vil ikke si at man ikke er positiv og forsker gjre det beste ut av situasjonen. Man identifiserer et problem og lfter det frem, for f til endring. Sykepleiere m slutte bare vre "snill pike", men selvflgelig vre "st og snill" mot pasienter og kollegaer. Men, ikke bare det, det gjelder finne en balanse basert p faglighet og medmenneskelighet, ogs kollegaer imellom 💃

20.06.2013 kl.22:16

http://www.vg.no/nyheter/innenriks/artikkel.php?artid=10111434

Yashar

21.06.2013 kl.18:56

Hadde sagt at jeg ikke skulle bruke mer tid og energi p trden her. Men kom over dette og M bare. I selvmotsigelsenes navn...

http://fatallyyours.blogg.no/1363354806_jeg_skal_gi_forholdet.html

Solveig

21.06.2013 kl.20:59

Nettopp, Yashar, tror det er noen som m g i seg selv og TENKE GJENNOM hva hun skriver p bloggen..

Det er noe som heter det er lurt tenke fr man snakker, men at man ikke br si alt man tenker (her blir det: skriver i stedet for snakker...)

Ang. artikkelen om AHUS, s er det vel p sin plass og si ifra, der er det ekstremt....

God Sommer(turnus)!

Silje

21.06.2013 kl.22:29

Hehe, se der, ja..

God sommer!! :)

Geriatriks

27.08.2013 kl.14:33

Flott skrevet :)) Det er altfor mange som utdanner seg til en ting...og i det de er klare til begynne jobbe s bare klager de. Selvflgelig har men rett til klage p urettferdighet osv..men som du sier: Det man m regne med i yrket kan man da ikke klage p.

Berit Synnve Eide

12.04.2014 kl.23:29

Hei! Flott blogginnlegg :-) Men jeg har en liten kommentar! Det er ikke det at vi synes synd p oss selv p noen mte, men tenk p de rammene vi jobber innenfor. Vi skal fylle fryktelig mange krav i henhold til bde lovverk og nye regler og retningslinjer som revideres og oppdateres hele tiden, vi bruker stadig strre tid foran pc-skjermen for dokumentere alt vi har gjort. Hvor fr vi tid til de psykososiale behovene til pasienten? Vi jobber innenfor et fantastisk yrke, vi jobber med herlige mennesker hver dag, men av og til gr jeg hjem med en klump i halsen over hvor liten tid jeg faktisk fikk til PASIENTENE. Pasientene har stor forstelse for at vi har det travelt, men skal det vre slik? Jeg er 3rsstudent, og ser allerede at det blir en stor utfordring som sykepleier f tid til alt ved siden av alle de andre oppgavene som varsling til kommunene, medisiner, visitt, dokumentasjon, utskrivelse og innskrivelse av pasient, og s videre. Summerer du alt dette med 10 pasienter, blir det fort travelt. Vi har mange oppgaver, og det er forskning som viser at sykepleiere er utrolig stresset i jobben og at de fler at de ikke strekker til.

Men for all del, sykepleie - det er herlig, det!!

Korush

01.08.2014 kl.22:34

Hei

Jeg er sykepleier. N etter 2 r fra arbeidet mitt i et sykehjem, er jeg svrt angrer for min bestemmelse om sykepleierutdanning. Jeg liker ikke yrket mitt og det er forsent begynne en ny utdanning. jeg hater stelle, jeg hater jobbe natt, og dag ettr.... jeg hater turnus. Noen r siden fikk jeg veiledning fra en idiot saksbehandler fra Nav om utdanning. Hun sa meg, velg sykepleierutdanning, da kan du f jobb med en gang og sykepleiere har flere jobb muligheter. Men det var helt feil. En sykepleier har ikke flere jobb alternativer. Det er enten sykehus eller sykehjem.... Man m stelle uansett hvor man jobber. Jeg har sett sykepleiere i andre land (Sverige, Iran, osv..) sykepleiere i de landene steller ikke. De gjr bare faglige ting og det er bare hjelpepleiere og pleiemedarbeidere som steller pasienter og lage mat. Sykepleiere i Norge jobber akkurat som pleiemedarbeidere, etter 3 rs vanskelig utdanning men de jobber p kjkkenet og gjr snne oppgaver. Det er forferdelig. Jeg anbefaler ingen studere sykepleierutdanning. Hvis noen kan hjelpe meg for komme ut fra sykepleieryrke, vr s snill veilede meg.

Dariush Heydari

15.08.2014 kl.23:31

Jeg er sykepleier og jeg syn at dette yrke er verste yrke og er DRITT jobb i Norge. Jeg er svrt angrer med sykepleierutdanningen.....Anbefaler ingen studere sykepleie.

Skriv en ny kommentar

Fatally Yours

Fatally Yours

33, Trondheim

I tried to childproof my house, but the children still get in!

bloglovin

bloglovin Norske blogger Del Blogglisten leser denne bloggen N

Image and video hosting by TinyPic
hits